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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:济南市历城区
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  • 1、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施2、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系3、协助推动公司理念及企业文化的形成4、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安 更详细...
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